上周末在闫总的带领下，我们进行了外经公司成立以来第一次的集体出游活动，地点是常熟的尚湖以及沙家浜，虽然活动筹备的比较仓促，但是取得的收获还是挺大的。一方面放松了前一段时间比较疲惫的身心，另一方面我的最大收获在于白老师对我们进行的一次拓展培训，使我充分培养了团队意识，并且获得了一些心得。

    我们外经全体成员被分成七个小组去完成七巧板拼图任务。说实话，这个游戏充分暴露了我们在实际工作中存在的问题。因为游戏从开始我们就按照既定的思维方式去做，领导小组没有能够充分发挥自己的领导作用，其他六个小组以自己的小团队为单位，各自为政。到游戏时间到了，我们没有完成所有规定的任务，我们才意识到，仅仅是我们小组完成任务对整个团队任务的完成根本起不到什么作用。而回过头来想一下，在这个过程中，我们忽略了太多的因素。明确的目标，充分的沟通交流，执行力。一开始就各自闷头做事，不知道整个团队的目标，更没有做到充分的沟通交流。各个小组之间没有充分的交流，导致各忙各的，有的甚至连七巧板片片都得到不到，白白耽误时间。这一点在实际的工作中，又何尝不是呢。公司就是一个大团队，全体员工都要明确我们共同的目标，然后各个部门围绕着这个目标，去调动本部门的资源，分工协调，有效沟通，并以完美的执行力最终完成公司的目标。”

    七巧板拓展游戏之个人愚见：

  （1）审时度势，从大处思考。个人做事时，不能太私利。七巧板的游戏最终失败，最主要原因是大家都以各个小组的利益为重，却忽视的队伍的大目标。水涨船高的道理大家都明白，但是一旦跟自己的利益结合在一起时，大家却往往忽视。在工作中，我们通常潜意识里往往想到只是自己的部门，各自为政，往往不会站在统领公司的角度上考虑一些问题。其实只有大家齐心协力，沿着公司的大方向走，自己部门的作用自然会提升。由于目前外经公司处于一个发展期，很多工作需要不断的在实际运作过程中才能知道正确的方向，这就要求大家齐心协力的共筑发展的平台。如果说总经理是一个人的头脑，各部门是人体的各个器官，那么我们财务部所担当的责任相当于是的心脏，我们需要不断的泵出新鲜的血液，将整个各个人体的系统连接起来。

   （2）有效的沟通，是成功路上的捷径。游戏用鲜明的事实告诉我们，沟通的重要性。一开始，大家都闷头苦干，却忘了最基础的沟通。其实，只要我们稍微勤快一点，与其他组的人交流一下，就会发现我们各组任务的相似处，在时间紧迫之时，拿来主义未必不是一件坏事。以前不喜欢过多的表明自己的想法,不是害怕被否定,只是单纯的不愿意与人争论,但在结果出来的时候,忽然感觉自己很幼稚,自己同样属于那种集体观念淡薄的人，以后我决定改变一下!一个团队想要高效率的完成工作,不仅要有奉献精神更要有精准的决策力和强效的执行力,只有紧密团结成一个整体,才可能战无不胜!

   （3）要勇于秀出自己。在游戏中存在一个现象，就是喊声高的团队，得到的资源会比较多。同样在日常的工作中这样的现象也是存在的。一直觉得自己属于那种埋头做事情的人，很少得到领导的关注，其实这样的结果自己也是有责任的。有句话是这么讲的，在职场上面，既要会做，更要能讲出来。虽然讲的比较片面，但是却是不无道理的。很多时候，自己要善于总结跟交流，要把自己做出来的工作成果展示出来，这也是对于自己某一个阶段辛勤工作的一种肯定以及对于未来工作努力工作的不断鞭策。人获得满足感的来源有很多，工作上获得满足就是其中的一种。对于任何辛勤工作的人，都是需要这种肯定跟鼓励的。

    通过这次烟雨蒙蒙的江南之行，使我们凝聚了团队力量，看到了经过整合之后的外经公司焕发的新的活力。我们将在闫总的英明领导下，向更美好的明天前进。