2014年5月28、29日，公司举办了为期2天的员工培训班。作为一名大学应届毕业生，此次大规模的培训是我在踏上工作岗位上的一次鞭策，使我更快吸收了海企文化的精髓，加快了我成为“海企人”的步伐。对于此次培训我浅谈几点我的认识，与大家共勉：

在现今日新月异变化的市场大背景下，企业要做到扎稳脚步，力求发展，首要是要抓好企业内部团队建设，省人力资源和社会保障厅监察大队负责人在谈到企业纪律建设时，强调了团队管理的重要性，其中反复提及建立“企业文化”，一个企业的文化是推动任何制度改革、加强员工管理的核心，也是作为团队建设、协同合作的基石。有了团队建设的基础，仓储公司的史总在企业的业务拓展上强调“执行力就是战斗力”，要在提前制定好长期目标后分阶段努力达到指标，在个人职责上要勇于承担，这一点是非常值得我从中学习借鉴的。刚入职场，在面对新领域工作内容时，我要做好职业规划，分模块、分时期马不停蹄地学习掌握各类知识，在做好份内工作的同时，拓展思维全方位提高个人素养。彭书记在培训课程结束的讲话中也不断强调了“学习工作化，工作学习化”的理念，加强修养，同时要增强全局意识，从大局角度定位自我，句句经典，意义深远。公司领导的讲话都是他们在职场摸爬滚打多年总结出来的经验之谈，能够席坐聆听、实属有幸。

2014年4月1日，我来到了海企外经公司，刚踏出校园的大门，像一个蹒跚的孩子，在人力资源业务方面，是我从未接触过的，这份新的挑战，在我看来是一次新的学习机会。公司能够给我提供这样一个好的平台，对于一个刚毕业的社会新人来说是一个非常好的机会。“任重而道远”，我要踏实走好每一步，认真严谨地完成每一份任务，努力成为企业需要、必不可少的一份子。在此，感谢公司领导、同事对我的指导以及关心，祝海企在大家的共同努力下一步一步走向辉煌！